现在中国的人口正在老龄化，许多年轻人不愿意再生一个孩子，所以国家启动了二胎补助政策，下面是关于青岛二胎的产假和补助政策。

2022青岛二胎补助政策：

1、生育津贴。

如果孕妇因生产原因离职，以前缴纳过生育保险，可以在产假期间从人力资源和社会保障部门获得生育保险保障部门发放的生育保险。保险金额按用人单位上一年职工平均月薪/30*规定的假期天数计算；

2、二胎补助。

正常妊娠的孕妈二胎补助数额是用人单位上年度职工平均月工资*25%，难产或多胞胎可以获得用人单位上年度职工平均月工资*50%的补助。

3、产假天数。

根据《女职工劳动保护特别规定》和《人口与计划生育条例》的规定，符合生育子女要求的夫妇，除国家规定的产假外，增加产假60天，女职工依法享受产假98天+60天，共计158天；其中，难产增加15天，多胞胎生育，每增加一次，产假15天。

青岛二胎奖励申请流程：

1、怀孕后，孕妇需携带身份证、户口簿、结婚证、结婚登记照一张，到所在单位或居住的街道居委会办事处办理生育服务证；

2、将相关证件带到申请生育保险的地方，领取生育保险登记表，要求单位人事部门签字盖章，然后到社保登记；

3、社保登记后，一份自己留下，另外四份，一份给门诊医院，一份给生孩子的医院，两份给单位。孩子出生后30天，单位会拿一份给社保报销，然后单位会存一份。

4、一般情况下，申请提交时间为每月1-10日，最好在婴儿出生后两个月进行处理。每个地区的申请过程都有一些不同。

就青岛而言，一般来说，二胎奖励的领取地点一般是户口所在的卫生院或妇幼保健院，职工保险一般由当地社会保障局办理。